我们可以将这个标题改写得更流畅、更具新闻性，并保留其核心信息。这里提供几个不同风格的改写版本：
"版本一（更正式、强调意义）："
> "罗西尼荣获2017全国质量奖，助力中国钟表行业实现质量新突破"
"说明：" 这个版本将“零的突破”具体化为“质量新突破”，更符合奖项的性质，语气也更为正式和肯定。
"版本二（更突出企业成就）："
> "中国钟表行业零的突破！罗西尼荣膺2017年“全国质量奖”"
"说明：" 保留了“零的突破”作为吸睛点，使用“荣膺”更显庄重，感叹号增强了语气。
"版本三（更简洁、直接）："
> "罗西尼斩获2017全国质量奖，为中国钟表行业赢得历史性荣誉"
"说明：" 使用“斩获”和“历史性荣誉”来强调奖项的重要性和里程碑意义，间接传达了“零的突破”的概念。
"版本四（更侧重奖项本身）："
> "罗西尼荣获2017“全国质量奖”，树立中国钟表行业质量标杆"
"说明：" 这个版本没有直接使用“零的突破”，但通过“树立标杆”暗示了其行业领先地位和开创性意义。
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11月29日，2017年“全球卓越大会暨第十七届全国追求卓越大会”全国质量奖颁奖典礼在北京人民大会堂举办。 此次由中国质量协会负责承办的全国质量奖，作为中国质量标杆最影响力的评选。了包括美国、日本、韩国、新加坡、印度、哈萨克斯坦等十几个国家和地区的质量管理组织负责人、企业管理者前来参会。
2017年全国质量奖颁奖会议现场
令业界值得庆祝的是，珠海罗西尼表业有限公司实现了钟表行业在全国质量奖零突破，荣获了第十七届“全国质量奖”，稳固了罗西尼品牌在民族手表品牌队列中的龙头地位，标志着罗西尼腕表从优秀走向卓越的新的里程碑。
冠城钟表珠宝集团行政总裁、执行董事兼珠海罗西尼表业有限公司总经理商建光先生（左2）和珠海罗西尼表业有限公司助理总经理江国梁先生（右2）一同上台领奖
冠城钟表珠宝集团行政总裁、执行董事兼珠海罗西尼表业有限公司总经理商建光先生出席此次颁奖典礼，为罗西尼捧走了国内质量领域和卓越绩效领域的奖项。
2017年罗西尼全国质量奖证书
“全球卓越大会暨第十七届全国追求卓越大会”是我国质量领域一年一度的盛会，会议的主要内容之一是为获得年度全国质量奖的组织或企业举行隆重的颁奖典礼。全国质量奖设立于2001年，由中国质量协会组织并实施评审，是对国内实施卓越绩效管理，并在质量、经济、社会效益等方面取得显著成绩组织授予质量方面的崇高荣誉。目前，全国质量奖已经成为与美国波多里奇国家质量奖、欧洲EFQM卓越奖、日本戴明奖齐名的国家级、全国性的质量奖励。该奖评选前十六届，有海尔集团、上海大众、国酒茅台、香港地铁等130家企业获此殊荣。
参加本届颁奖典礼的有全国政协九届、十届、十一届副主席白立忱、中国质量协会会长贾福兴、国务院国资委副主任徐福顺、中国质量协会名誉会长陈邦柱、十届人大常委陈士能、海军装备部副部长高云海、民政部社会组织管理局局长廖鸿、国务院国资委协会党建局局长张涛等相关领导。并了欧洲质量管理基金会CEO莱昂·图森特、亚洲质量网组织主席阿扎·阿布拉马诺夫、欧洲质量组织理事长埃里·克让森、美国质量学会CEO威廉·特洛伊等质量界重量级嘉宾出席。
获奖企业合影留念
在本届颁奖典礼上，珠海罗西尼表业有限公司与长飞光纤光缆股份有限公司、北京东方雨虹防水技术股份有限公司、杭州老板电器股份有限公司、江苏今世缘酒业股份有限公司等5家大中型企业一道荣获“全国质量奖”，另有“三代核电(ACP1000)反应堆及一回路系统研制”等5个项目“全国质量奖卓越项目奖”；国家电网公司客户服务中心等2家组织“全国质量奖管理特色奖”；海能达通信股份有限公司等3家组织“全国质量奖入围奖”；新疆金风科技股份有限公司等16家组织“全国质量奖鼓励奖”。同时值得业界关注的是，罗西尼再次摘取了“全国实施卓越绩效管理模式先进企业”这一荣誉。
全国质量奖以 GB/T19580-2012《卓越绩效评价准则》为基准，借鉴了国内外卓越管理绩效的经验和做法，从领导、战略、顾客与市场、资源、过程管理、测量分析与改进、结果等七个方面对参选企业进行全方位严格考核。全国质量奖评委从卓越绩效模式的各个维度考核了罗西尼的质量管理体系，一致认可罗西尼在企业文化、营销渠道、技术创新、设备配套、供应商管理等方面具备五大优势：企业文化方面，罗西尼构建了特色企业文化，建立了规范化、体系化的品牌培育管理体系，将品牌文化与企业文化融合发展，品牌价值不断提升；营销方面，罗西尼积极构建营销渠道，增强顾客关系，赢得了顾客满意和忠诚，还通过工业旅游引导体验式消费，开辟新的营销模式和社会渠道；技术方面，关注行业前沿技术，持续提升创新能力，拥有多项发明专利及先进技术引领行业发展，并积极参与国际、国家、行业标准中的技术内容的修、制定工作；战略方面，建立起集设计研发、生产制造、品牌运行、科普教育等功能为一体的现代化生产经营基地，满足战略和业务发展需要；管理方面，注重采购与生产过程实施与控制的有效性，更推行“一表一码”，对产品进行信息化、智能化的管理把控。这些优势也是罗西尼近年来面对激烈市场竞争，实现跨越式发展，取得成功的关键因素。
21世纪是质量的世纪，质量决定了企业经营的成败，质量竞争力决定了国家的竞争力。习近平总书记提出“质量体现全人类劳动创造和智慧的结晶，体现在人们对文化生活的美好向往。通过提高质量可以不断促进经济发展，民生改善，为各国人民对美好生活的向往做出贡献”。同时质量也是企业赖以生存和发展的保证，是开拓市场的生命线。对质量管理工作的重点关注，贯穿了罗西尼企业转型发展的整个历程。
冠城钟表珠宝集团董事长韩国龙
罗西尼隶属于冠城钟表珠宝集团。冠城钟表珠宝集团是目前国内最大的跨国钟表制造企业，身为第十二届全国政协委员的集团董事长韩国龙身体力行，怀揣有“让中国钟表从中国制造走向中国创造”的钟表梦，以质量创新的严格要求让集团钟表业务得以不断发展壮大。在2011年，企业推进卓越绩效管理模式后，加快了企业在转型升级中的实践探索，取得了不错的成果：完善了企业质量管理体系建设与品牌发展战略，加强了企业质量诚信建设，促进了企业质量技术创新，提高了企业质量管理水平。2013年，罗西尼迎来“质量管理年”，先后荣获了 “广东省政府质量奖”及“珠海市市长质量奖”等奖项。罗西尼并以总经理商建光提出的“质量是企业的生命”为宗旨在质量管理建设上取得突破。2014至2015年，企业连续两届荣膺“全国质量奖鼓励奖”。2016年7月，罗西尼开创了中国钟表行业纪录，成为首家成功进入“全国质量奖”现场评审的华表企业并荣获入围奖，离推荐奖一步之遥。经过不懈努力，罗西尼在今年终于如愿以偿的捧得了全国质量奖项。
29日下午，参会企业开启了中外卓越企业高峰对话，罗西尼就质量与卓越管理相关议题与多个卓越企业交流管理经验与心得。冠城钟表珠宝集团行政总裁、执行董事兼珠海罗西尼表业有限公司总经理商建光先生表示：“卓越绩效管理是企业发展的核心竞争力。卓越管理的公司，总能适应瞬息万变的商业环境，总能搭建起健康有序的可持续发展平台，为顾客、员工和其他相关方不断创造价值，中国企业发展转型升级的关键就在于卓越绩效管理的创新作为。”
罗西尼推进卓越绩效管理模式，坚持创新发展，也代表了近年中国钟表行业转型升级的风采。本次大会对推动国内企业质量和卓越绩效管理模式有很大的积极意义，同时鼓励企业从优秀走向卓越。“技术国际化、标准国际化、管理水平国际化，能够在质量方面为最大限度追赶国际、接轨国际、对话甚至领跑国际。”中国质量协会会长贾福兴在大会致辞中如是说。
“全球卓越大会暨第十七届全国追求卓越大会”为中国质量的发展描绘了宏伟的目标和蓝图，也成为了像罗西尼这些优秀钟表企业砥砺前行的动力。也相信这些企业在以后的发展中继续实施卓越绩效管理模式并持续改进，增强质量、品牌和营销意识，弘扬工匠精神，实施精细化质量管理，提高质量监测、控制和产品生命周期追溯能力，不遗余力践行振兴中国民族钟表品牌使命，用不懈的努力，为实现“开百年老店，创世界名牌”的美好愿景不断前行，实现提质增效升级，为夺取全面建设小康社会新胜利、实现中华民族伟大复兴和中国民族钟表走向世界的美好梦想做出新的更大贡献。
文章来源：钟表 最时间